合同工工作时间较长、jE7p资较低、自由度较低，zDob时2014年开始实行的《劳务派遣暂行规定》4mlh劳务派遣的用工方式进TjPK了三性（临时性、辅助by2N或者替代性）岗位、10%派遣比例的限制降低了企业采用劳务派遣合同q80b工的兴趣，原有超比例FFHY派遣工也被迫改变用工qDOh式，因此近年来合同工vwrb比渐渐有下降的趋势bZ2H

虽然郴州并不属dutb“3+5”城市群，但十三五规划8fv8在把郴州打造为XR8C的增长极，未来pmhF策可能多有倾斜Bnj5再看郴州的综合Iv6V济优势并不劣于tZVM3+5”城市群的其他城市，人口Z68l在往郴州聚集，Jbju见在省内第二的kgGm争上，郴州的竞iDLB力也很强DU0A